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チームラボ

teamLab

チームラボの就職偏差値・就職難易度(入社難易度の目安)と年収・選考フローをまとめています。

デジタルアートとテクノロジーを融合した世界的に有名なクリエイティブ集団。

チームラボの就職難易度は?

難関(Aランク)

チームラボの就職難易度は「難関(Aランク)」です。当サイトが公開情報(採用ページ・有価証券報告書・就職四季報等)をもとに独自算定した就職偏差値は66。就職偏差値ランキングでは当サイト掲載の全511社中96位、IT・テック業界では61社中12位に位置します。

応募者の多くが上位大学の学生で、ES・Webテスト・複数回の面接すべてで高い完成度が求められます。学歴だけで通過する選考ではなく、志望動機の具体性と論理的な受け答え、業界理解の深さで差がつくのが難関(Aランク)帯の特徴です。内定後の想定年収レンジは500〜1000万円(編集部推定)で、難易度に見合う待遇水準です。

就職偏差値

66

難関

総合順位

96位

/ 全511社中

IT・テック業界順位

12位

/ 業界61社中

難関クラスの企業を狙うなら、選考と並行して就活PRで持ち駒を増やしておくのが定石です。

チームラボの就職は難しい?やばい?学歴フィルターの実態

チームラボを調べると「就職難易度が高い」「学歴フィルターがある」「激務でやばい」といった不安系の声が目につきます。ここでは検索者が気にしがちな3つの不安について、公開情報と偏差値帯(就職偏差値66)から言える“実態”を整理します。

Q. 学歴フィルターはある?

チームラボクラスの難関企業は応募が集中するため、結果的に上位大学の比率が高くなりやすいのは事実です。ただし「指定校制」のような明示的な足切りが公表されているわけではなく、実際の選考はES・Webテスト・複数回面接の総合評価で決まります。学歴に自信がなくても、インターン経由の早期接点・OB訪問・志望動機の作り込みで通過例は十分にあります。

Q. チームラボの就職は本当に難しい?

「やばい」「難しい」と言われる主因は、応募倍率の高さと選考回数の多さ(ES→Webテスト→複数回面接)です。一方で、対策の方向性が明確な選考でもあります。逆算して早期から準備すれば、難関でも“運ゲー”ではありません。

Q. 激務・ブラックって本当?

働き方は「東京・フル出社」が公表値・編集部判断です。ただし配属部署・事業部による差は大きいため、OB訪問や口コミでの個別検証を推奨します。

結論として、チームラボはIT・テックでも難関の部類ですが、対策の方向性は明確で、早期準備と併願戦略で十分に攻略可能な企業です。

5 軸ランキングでの位置

偏差値・年収・ホワイト・就職人気・転職人気の 5 軸で、チームラボ の各軸での順位とスコアを表示。 軸ごとに上位企業は変わるので、自分の優先軸でチェックしましょう。

偏差値

66

総合 96 位

年収

909 万円

30 代 191 位

ホワイト

55.3/100

318 位

就職人気

42/100

436 位

転職人気

45.3/100

119 位

※ ホワイト・就職人気・転職人気は編集部独自の合成スコア(公開情報・業界統計から推定)。算定式はこちらで完全公開。

企業情報

業界
IT・テック
区分
デジタルアート・テクノロジー
本社所在地
東京都文京区
従業員数(概算)
1,000人
設立年
2001年
想定年収レンジ
500〜1000万円
働き方
東京・フル出社

※ 数値・所在地は各社公式情報・有価証券報告書等の公開情報に基づく目安です。最新情報は各社公式サイトをご確認ください。

編集

就活・転職ランキング&企業比較 編集部コメント

最終更新: 2026-06-13

デジタルアートとテクノロジーを融合させる集団で、『チームラボボーダレス』などの没入型アート展示で世界的に知られる。アート・サイエンス・テクノロジー・クリエイティビティの境界を越えるプロジェクトを手がけ、エンジニア・CGアニメーター・デザイナー・数学者など多様な専門家が協働する。技術と表現の両面で高い専門性が求められ、ものづくりへの強い情熱が前提。テクノロジーで新しい体験・表現を生み出したい人に向く。選考では専門スキル・創造性・主体性に加え、チームでの協働姿勢とアート/技術への熱量が重視される。

業界就活ガイド

チームラボ が属するエンタメ・音楽・映画業界の就職偏差値ランキング・就活難易度・選び方をまとめたガイドです。

→ エンタメ・音楽・映画業界の就活ガイド|偏差値ランキングと選び方

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チームラボの業界研究に役立つ本

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書籍はチームラボの属する業界に応じて自動選定しています。志望企業の選考情報は書籍と公式採用ページの両方で確認するのがおすすめです。

転職を検討中の方へ

チームラボのようなIT企業への転職は、IT業界専門のエージェント経由が一般的です。 主要サービスの求人傾向・サポート内容を比較表で整理しています。

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チームラボの年代別年収目安

03757501,1251,50022-2526-2930s40s50+476万649万909万1254万1471万年収 (万円)

22〜25歳

476 万円

26〜29歳

649 万円

30代

909 万円

40代

1,254 万円

50代+

1,471 万円

役員・パートナー級

2,648 万円〜

[編集部推計] 業界「it-tech」・偏差値 66 に基づく編集部推計。実値は職種・配属・個人成果で変動します。 算定方法の詳細は偏差値・年収の算定方法で公開しています。

チームラボの年収は10年後どうなる?(シナリオ試算)

現在の30代年収水準(約909 万円)を起点に、業界別のシナリオ伸び率を機械的に当てはめた試算です。春闘賃上げ率(2024年5.10%・2025年5.25%・2026年5.26%=3年連続5%台、連合集計)などの 公開実績を根拠に伸び率を仮定しています。将来を予測・保証するものではありません。

シナリオ想定伸び率5年後(2031年)10年後(2036年)
保守(賃上げ鈍化)年1.5%約980 万円約1,055 万円
標準(現在の潮流が持続)年2.5%約1,030 万円約1,165 万円
強気(人材獲得競争が加速)年4.0%約1,105 万円約1,345 万円

参考: チームラボの検索注目度は非常に高い(サイト内上位10%)(当サイトの直近検索インプレッション実測で全449社中40位)。

[試算の前提] 「同じ30代の年収水準が今後どう推移するか」の試算であり、 個人の昇給カーブ(30代→40代)とは異なります。伸び率は業界共通の仮定で、個社の業績・人事制度は反映していません。 仮定の根拠と業界別レート一覧は年収10年アウトルックの考え方で公開しています。

特徴・ポイント

  • 世界中で展示・話題
  • テクノロジーとアートの融合
  • 多様な才能が集まる職場

チームラボにマッチする就活タイプ

16タイプ就活キャラクター診断で、チームラボと相性が良いタイプは以下です。診断を受けて自分のタイプを確認してから企業研究すると、志望動機の解像度が上がります。

🐙

INTP

論理学者

🦎

ENTP

討論者

🦄

INFP

仲介者

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チームラボの新卒採用情報

対象

大学・大学院新卒(学部不問)/一部 CS 修士・博士枠

募集期間

通年/大手は 3 月本選考解禁、外資は前年夏から早期

選考の特徴

コーディングテスト通過が必須。プロダクト深掘りの技術面接 3〜4 回。

内定者の傾向

情報工学・情報科学系学部。文系は PdM・BizDev・CS 職で採用。

新卒で内定を獲得するための準備

  • ●GitHub / ポートフォリオ 3 件以上
  • ●LeetCode Medium 対策
  • ●ハッカソン・インターン経験

チームラボの中途採用情報

対象

3 年以上の実務経験者/シニアエンジニア・PdM・EM

募集期間

通年 / リファラル多数

選考の特徴

コーディング面接 + システム設計面接 + 行動面接。

中途入社者の傾向

メガテック・国内 SaaS・スタートアップ出身。

中途で採用されるための準備

  • ●技術スタック最新化
  • ●Staff+ レベルの設計経験
  • ●英語力(外資)

想定される選考フロー

IT・テック業界の一般的な選考ステップです。チームラボの公式情報・OB 情報により実際のフローは変動する場合があります。

  1. 1ES / レジュメ提出
  2. 2適性検査(SPI・コーディングテスト)
  3. 3現場エンジニア面接
  4. 4技術面接・プロダクト深掘り
  5. 5カルチャー面接
  6. 6役員・マネージャー面接

チームラボの面接で聞かれそうな質問

IT・テック業界で頻出する質問と、偏差値66帯の企業で問われやすい質問を組み合わせた想定質問集。各質問への回答を事前に準備しておくと通過率が大幅に上がります。

  • Q1.自己紹介を 1 分でお願いします
  • Q2.学生時代に最も力を入れたこと(ガクチカ)を教えてください
  • Q3.あなたの強みと弱みを教えてください
  • Q4.なぜ当社を志望したのですか?
  • Q5.入社後に挑戦したいことは?
  • Q6.他に受けている業界・企業はありますか?
  • Q7.10 年後のキャリア像を教えてください
  • Q8.挫折経験とそこからの学びを教えてください
  • Q9.最近触れた技術・プロダクトで面白かったものは?
  • Q10.当社のプロダクトの改善点を挙げるとしたら?
  • Q11.エンジニアリング / プロダクトマネジメントで大切にしたい価値観は?
  • Q12.長期的に当業界で成果を出し続けるために必要な資質は何だと思いますか?

面接の回答フレームと逆質問テンプレは 就活面接の完全ガイドで詳しく解説しています。

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面接準備と就活コンディションを整える

チームラボの選考対策は体調管理から。面接前の持ち物確認と、集中・睡眠の質を支える定番アイテムです。

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チームラボの企業研究チェックリスト

志望度と理解度を面接官に伝えるため、本選考前に以下の項目を確認しておきましょう。

  • ☐チームラボの直近 3 年の業績推移(売上・営業利益・純利益)を把握する
  • ☐中期経営計画(中計)の重点投資領域を理解する
  • ☐主力事業のセグメント構成と利益貢献度を把握する
  • ☐代表取締役のメッセージ・社長インタビューから経営方針を読み取る
  • ☐採用ページの『求める人物像』から評価軸を推測する
  • ☐主要プロダクトの ARR・解約率・ユーザー数を IR から確認
  • ☐技術ブログ(自社メディア)でプロダクト・エンジニア文化を把握
  • ☐競合プロダクトとの機能比較を行う

IT・テック業界全体の動向・キャリアパス・年収水準は IT・テック業界ガイドで確認できます。

IT・テック業界の同水準企業

偏差値±5以内の同業他社。比較検討に。

68

難関

Amazon Japan

外資テック

66

難関

日本マイクロソフト

外資テック

66

難関

リクルート

日系テック大手

66

難関

Apple Japan

外資テック

66

難関

デル・テクノロジーズ

IT機器・クラウド(外資)

66

難関

ヒューレット・パッカード エンタープライズ

IT機器・クラウド(外資)

66

難関

Cygames

ゲーム開発

66

難関

トレンドマイクロ

サイバーセキュリティ

IT・テック業界の全ランキングを見る
IT・テック業界のAランク(偏差値65〜69)だけを見る

偏差値66±2の他業界企業

同じ難易度帯の他業界企業。視野を広げる比較に。

66

難関

Strategy&

外資戦略コンサル

66

難関

L.E.K.コンサルティング

外資戦略コンサル

66

難関

アーサー・D・リトル

外資戦略コンサル

66

難関

BNPパリバ証券

外資投資銀行

66

難関

日本政策投資銀行(DBJ)

政策金融

66

難関

三菱UFJ銀行

メガバンク

66

難関

丸紅

総合商社

66

難関

トヨタ自動車

自動車

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